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劳务公司拖欠施工班组劳务费

2023.11.03 202人阅读
导读：拖欠劳务费自己劳动者薪资属于违法行为，员工可以直接向公司索要，如果拒绝，可以向当地人民法院申请支付令，也可以向当地劳动部门反映，或者向劳动部门申请仲裁,1、农民工工资拖欠不给怎么办 最简单的方法就是向当地劳动执法监察大队进行电话投诉,可以到当地劳动争议仲裁委申请仲裁，要求支付工资,协商不成，在有约定仲裁条款的情况下，可以向劳动仲裁委员会提起仲裁，根据仲裁结果要求拖欠方支付工程款,他们将根据《劳动保障监察条例》对用人单位进行监督检查，责令其支付拖欠的工资。

劳务公司不按时给劳务费犯法嘛?

1、拖欠劳务费属于劳务纠纷，也属于民事纠纷。拖欠劳务费自己劳动者薪资属于违法行为，员工可以直接向公司索要，如果拒绝，可以向当地人民法院申请支付令，也可以向当地劳动部门反映，或者向劳动部门申请仲裁。

2、法律分析：拖欠劳务费，员工可以向当地人民法院申请支付令，也可以向当地劳动部门反映，或者向劳动部门申请仲裁。

3、法律分析：劳务派遣公司不给劳动者发放工资是违法行为。劳动派遣公司名为派遣，但其与被派遣的员工实际仍为劳动合同关系，尽管劳动者是为用人单位工作，也应当按时支付报酬。

4、劳务派遣公司不给劳动者发放工资是违法行为。劳动派遣公司名为派遣，但其与被派遣的员工实际仍为劳动合同关系，尽管劳动者是为用人单位工作，也应当按时支付报酬。

拖欠包工头劳务费不给怎么办

通过支付令索要工资。对方出具有欠条的，提供劳务方可直接向法院申请支付令，要求对方支付欠条里的劳务工资数额。 提供劳务方与接受劳务方不存在劳动关系，不适用劳动仲裁。

总包拖欠劳务分包方工程款先协商解决，或者找第三方(如律师)调解处理。 协商不成，在有约定仲裁条款的情况下，可以向劳动仲裁委员会提起仲裁，根据仲裁结果要求拖欠方支付工程款。

如果用人单位还是不支付工资的话，可以进行劳动仲裁。拖欠包工头工资最快最直接的解决办法 农民工工资被拖欠后最直接的解决办法是向劳动监察大队投诉。

劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。

农民工可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由其责令用人单位支付工资；劳动监察大队协调无果的，劳动者可以申请劳动仲裁。工地老板不发工资可以到劳动局监察大队投诉。

如果公司拖欠了包工头的工程款，包工头因此无法支付工人的工资，那么工人可以通过以下途径维护自己的合法权益：与包工头协商：首先可以和包工头协商解决，要求其尽快向公司追讨工程款，以支付工人的工资。

工地拖欠农民工工资,怎么办?

1、农民工工资拖欠不给怎么办 最简单的方法就是向当地劳动执法监察大队进行电话投诉。他们将根据《劳动保障监察条例》对用人单位进行监督检查，责令其支付拖欠的工资。

2、拖欠民工工资怎么处理 拖欠民工工资处理如下： (1)向劳动执法部门举报协商解决； (2)申请劳动仲裁； (3)到人民法院起诉。

3、法律主观：建筑工地上的施工单位拖欠农民工工资的，农民工可以集体或者派代表与单位协商，要求其及时支付；如果协商不成的，可以依法去向劳动监察行政部门投诉；或者依法去向法院申请支付令、向仲裁机构请求仲裁。

4、与单位进行协商解决；可以到当地劳动监察部门投诉要求立案；直接申请仲裁等。

5、拖欠农民工工资是一种违法行为，应该及时解决。以下是具体的解决方式： 与施工方或公司协商解决：首先可以通过与施工方或公司协商方式尝试解决问题，可以要求支付发票或签署工资发放收据等方式处理。

6、法律分析：可以向当地法院提起民事诉讼。可以到当地劳动监察部门投诉；可以到当地劳动争议仲裁委申请仲裁，要求支付工资；向法院申请支付令或者直接去法院提起诉讼，追讨自己的工资报酬。法律另有其他规定的，应当依照其规定。

劳务工程款拖欠找哪个部门

法律分析：工程款拖欠是可以去工程所在地的信访局和建设局投诉的，还可以凭借欠条、施工合同、竣工结算文件等证据并书写起诉状向工程所在地或被告所在地的人民法院起诉的。

法律分析：工程款拖欠可以到建设行政主管部门投诉解决，或者向建筑工程所在地的人民法院提起诉讼。双方可以先行协商，催告在合理期限内支付价款；协商不成的可以收集相关证据请求人民法院将该工程依法拍卖，就该工程拍卖价款受偿。

法律客观：拖欠工程款找哪个部门可以去工程所在地或被告所在地人民法院起诉，管辖法院应该是区或者县人民法院。拖欠工程款属于民事纠纷，清欠办只负责农民工工资，所以应该在应付工程款之日起两年内到法院起诉。

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